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これまで自己肯定感について考え、様々な記事を書いてきました。 自己肯定感についてよく知ると、今度は他人を尊重する事にも気持ちが向いてきて、多様性について考えるようになりました。 そして多様性について考えていくと、どうして...

「多様性のある社会」とは、どのようなものなのでしょうか。この記事を読めば、他者を尊重する事への理解が進み、より良い人間関係を築けるヒントがきっと得られるのではないかと考えています。

愛とは何でしょうか。私は、愛とは、自己愛と対象愛が混ざった贈り物である、と考えています。この記事では、愛を、自己愛と対象愛に分類し、それぞれの特徴をまとめてみました。相手に自分の愛を受け入れてもらうには、自己愛と対象愛が丁度良い形で混ざり合っていることが大切です。

モラル・ハラスメントで苦しんでいる人はいませんか？　この記事では、モラル・ハラスメントの特徴を紹介し、その対処方法を解説します。モラハラに悩んでいる人、必見の記事です。この記事を読んで、悪質な嫌がらせから抜け出しましょう。

偏差値教育は、子供の自己肯定感を低くする危険があります。この記事では、再び、自己肯定感を高めていく方法としての「アジャイルな人生設計」と「適応型計画」について具体例を交えながら解説します。

この記事では、ブラック企業から身を守る方法を紹介します。現在、ブラック企業で働いている、あるいは、就職活動中でブラック企業に入りたくない人は参考にしてみてください。会社の組織論とレジリエンスについても解説しているのでこちらも必見です。

この記事では、自己効力感と自己肯定感の違い、共通点を通して、それらの活用方法について解説しています。自己効力感と自己肯定感という言葉についてよく分かっていると、困難に直面したときにその問題を解決する糸口になるでしょう。

自己肯定感は、1994年に心理学者の高垣忠一郎さんによって提唱された言葉です。 類義語である「自信」や「自尊心」などと比べて歴史の浅い言葉ですが、近年急速に広まり、一般的に使われるようになってきてました。 知人との会話で直接使わ...

この記事では、自己肯定感と自尊心の違いについて明らかにします。また、自己肯定感の保ち方と自尊心の育て方についても解説します。自己肯定感と自尊心は、人が生きるにあたってとても大切な概念です。それぞれの言葉の意味をしっかりと理解しておきましょう。

この記事では、日本人の自己肯定感が低い原因について解説します。団塊・ポスト団塊世代と就職氷河期世代の親子関係や職人気質の人々の働き方を通して、どのように日本人の自己肯定感が低くなっていったのか、その原因を浮き彫りにしていきます。